UNDECA intervino por problemática en rayos X

Esta martes 20 de febrero la Unión Nacional de Empleados de la Caja y la Seguridad Social, UNDECA, se reunió con la Dirección General del Hospital México, la Jefatura de Radiología, la Jefatura de Recursos Humanos y un grupo de trabajadoras y trabajadores Técnicos en Rayos X.

Esta situación afectaría sensiblemente el servicio que se brinda a las personas usuarias de rayos x.

Las partes logramos un exitoso acuerdo ante la pretensión oficiosa de la jefatura de rayos x de modificar arbitrariamente, mediante la aplicación de un eventual ius variandi abusivo, violentando así el principio del debido proceso, variar jornadas y horarios laborales que por años se han mantenido a este grupo de servidores.

Dentro de la negociación las autoridades suscribientes de lo acordado asumieron el compromiso de garantizar la continuidad, en el tiempo de horarios y jornadas laborales que ha venido desempeñando todo el personal técnico de este servicio .

Asimismo, la Dirección General instruirá un estudio de clima organizacional en el servicio de rayos x con el objetivo de determinar las debilidades que se pudieran estar generando en el mismo y la aplicación de eventuales soluciones.

Por la representación sindical de UNDECA: Martha Rodríguez González, Carlos Abarca Valverde , Mauricio Núñez Mejías , Carlos Báez Sossa, Ronald Quesada Zamora.

UNDECA supervisó obras en Hospital México

UNDECA fiscalizó, el día de hoy, los avances de entrega de las nuevas obras de las áreas de encamado, hospitalizacion, sala de operaciones, recuperación del hospital México.

Demanda además ante las autoridades locales e institucionales, que estas obras deben ser entregadas en el mínimo plazo para no continuar afectando más la lista de espera de miles de pacientes que se ven afectados por la falta de quirófanos en este hospital.

UNDECA y BUSSCO en negociación y análisis temas de interés CCSS

La Unión Nacional de Empleados de la Caja y la Seguridad Social, UNDECA, y el Bloque Unitario Sindical y Social Costarricense, sector salud, BUSSCO-Salud, se reune con autoridades de la Caja Costarricense de Seguro Social, CCSS, para analizar la problemática y atención de servicios de emergencia y urgencia en el país.

BUSSCO-Salud, preocupados por la calidad de estos servicios, presenta propuestas en beneficio de pacientes usuarios.

UNDECA expone la urgencia en el mejoramiento en la calidad de la atención y abordaje integral de necesidades del servicio en todo el país.

FSM condena asesinato de luchadores campesinos por las fuerzas represivas de Perú

La Federación Sindical Mundial FSM expresa plena solidaridad con la huelga de trabajadores agrarios productores de papa y condena enérgicamente la represión criminal de las fuerzas represivas del gobierno de Pedro Pablo Kuczinski en el que han sido muertos 2 luchadores agrarios y decenas de heridos de gravedad.

La Confederación General de Trabajadores del Perú CGTP, afiliada a la FSM, al condenar la represion criminal ha denunciado al gobierno del Perú por su actitud de responder con la represión en lugar de dar solución a las reclamaciones de los trabajadores agrarios productores de papa, por lo que exige sanción a los responsables .

La Federación Sindical Mundial FSM respalda el pronunciamiento de la CGTP, y demanda al gobierno de Pedro Pablo Kuczinski asuma su responsabilidad por el asesinato de los dos campesinos agrarios solamente por ejercer el derecho de huelga y atienda la reclamación de los productores de papa dando solución integral.

Federación Sindical Mundial
Secretariado

EE.UU. niega visa a Secretario de FSM


El Secretario General de la FSM ha programado una visita a los Estados Unidos en marzo de 2018 para asistir a un evento de las Naciones Unidas en Nueva York, donde es un representante permanente de la FSM, y para participar como orador principal en la reunión sindical anual de las Organizaciones Sindicales miembros y amigos de la FSM que tendrá lugar el mismo mes en Los Ángeles, EE. UU.

Seguimos el procedimiento de ESTA, pero desafortunadamente la respuesta persistente de las autoridades estatales competentes de los EE.UU. fue negativa.

Esta posición del Departamento de Estado de los Estados Unidos es antidemocrática y tiene como objetivo prevenir la acción sindical libre y el fortalecimiento del movimiento sindical militante de los trabajadores en los Estados Unidos. Al mismo tiempo, es una discriminación deliberada contra la FSM y contra su derecho a cumplir su papel dentro de las Naciones Unidas, un papel que ha tenido desde el año 1945. A los gobiernos de los EE. UU. no les gusta la firme línea anti-imperialista, anti-monopolista de la FSM, y piensan que a través de prohibiciones antidemocráticas detendrán nuestra acción internacionalista en favor de los pueblos que luchan por decidir por sí mismos, de manera libre y democrática, sobre su presente y futuro. Pero nunca lo lograrán, no importa cuántas discriminaciones racistas y antidemocráticas hagan contra el movimiento sindical internacional militante.

También nos dirigimos a la embajada de los EE. UU. en Atenas sin recibir una respuesta positiva.

El Ministro de Asuntos Exteriores de Grecia también fue informado, pero el gobierno de coalición de SYRIZA y de ultraderechista ANEL no quiere ni puede garantizar el derecho a la libre circulación de los ciudadanos de Grecia a los EE. UU.

Al mismo tiempo, las organizaciones sindicales en los Estados Unidos enviaron una carta de protesta al Secretario de Estado de los Estados Unidos, Sr. Tillerson, pero hasta el día de hoy no se ha encontrado ninguna solución.

La respuesta de las autoridades competentes de los EE. UU. a todas estas acciones legales a las cuales procedimos para la expedición del visado, fue que deberíamos solicitar estar exentos de “Terrorist Travel System”.

Estas acciones son provocativas e inaceptables. La FSM es una organización sindical internacional masiva, de clase, con 92 millones de miembros en 126 países del mundo. Desde su fundación, en octubre de 1945 hasta hoy, su historia es pública y conocida. Nunca ha sido servil hacia los imperialistas o las multinacionales. Ni ahora venderá su historia.

Al mismo tiempo, la prohibición al Secretario General de la FSM de entrar a los EE. UU. destaca una cuestión más. Cómo es posible que las Organizaciones Internacionales operen en los Estados Unidos, ya que su gobierno establece de manera arbitraria reglas antidemocráticas y restricciones arbitrarias sobre la expedición de visados. Estamos esperando con interés la posición de los servicios competentes de las Naciones Unidas sobre este tema, ya que los Estados Unidos prohíben la entrada del representante legal de la FSM en el país donde se encuentra la Sede de las Naciones Unidas.

Sobre la base de esta situación, pedimos que se otorgue un visado legal al Secretario General de la FSM y que paren todas estas discriminaciones contra los cuadros de la FSM.

Aseguramos a los trabajadores de los EE. UU. que, independientemente de las dificultades y los obstáculos, la FSM estará a su lado en sus justas luchas. El internacionalismo y la solidaridad son las armas invencibles de los trabajadores y de los pueblos.

Federación Sindical Mundial
Secretariado

BUSSCO-Salud se reunió con Gerencias de la CCSS

Las organizaciones sindicales del sector salud del Bloque Unitario Sindical y Social Costarricense, BUSSCO, se reunieron la tarde del martes 6 de febrero, con las Gerencias de la Caja Costarricense de Seguro Social, CCSS, para analizar varios puntos de interés de la clase trabajadora en la institución.

Entre ellos la solución del pago de zonaje y vivienda para los y las funcionarias que deben desplazarse a trabajar en zonas que no son en las que viven y que deben dejar sus hogares por muchos días.

También, entre muchos otros temas, se analiza la ratificación y cumplimiento real y efectivo de los alcances del Artículo 46, inciso h, de Normativa de Relaciones Laborales.

El Artículo en mención indica que “Para cumplir con cita previa con profesional en salud de la institución o privado, procedimiento de diagnóstico o terapeútica, un (1) día en acompañamiento de cita para sus hijos(as) menor o discapacitado(a), cónyuges, padre o madre, para que asista a ésta.
La persona trabajadora demostrará la cita previa al solicitar el correspondiente permiso. Quedan a salvo situaciones de urgencia que serán comprobadas al momento de reintegrarse a sus labores. En caso que se demuestre que la causa invocada es irregular, previo debido proceso y derecho de defensa, se procederá al rebajo del salario por el día de ausencia, sin perjuicio de las sanciones disciplinarias que pudieran proceder. Deberá la jefatura competente valorar los lugares alejados de la residencia de la persona trabajadora en donde se otorgó la cita previa, con el fin de poder conceder mayor tiempo de permiso del establecido.”

Otros importantes temas se analizaron en esta reunión.