Manifiesto del BUSSCO: El desmantelamiento del sector público profundiza la crisis social en Costa Rica y conduce a la violencia

El Bloque Unitario Sindical y Social Costarricense (BUSSCO) denuncia el desmantelamiento del sector público en Costa Rica, impulsado por políticas de austeridad y acuerdos con el FMI, lo que ha profundizado la crisis social y económica del país.

  • Crisis financiera del Estado: La deuda del gobierno con la CCSS asciende a ¢4 billones, mientras que el pago de intereses de la deuda alcanza niveles históricos.
  • Recortes en servicios públicos: Disminución del presupuesto en educación, salud y programas sociales, afectando a los sectores más vulnerables.
  • Regla Fiscal y privatización: La Ley 9635 limita el gasto público y favorece la privatización de servicios esenciales como salud, educación y telecomunicaciones.
  • Evasión y Fraude Fiscal: Según el último dato del Ministerio de Hacienda del 2021 representa el 5.66% del PIB (2.94% IVA y 2.72% Renta) en Renta el 63% de ese fraude es empresarial,  las personas físicas con actividad lucrativa representan el 30% y los asalariados y pensionados sólo representan el 6.25%, cada uno de estos puntos del PIB representa aproximadamente 350.000 millones de colones al año, por lo este porcentaje 5.6% del PIB, son 2 billones de colones (2 mil millones de millones de colones  de impuestos que se dejan los evasores).
  • Precarización laboral: Empeoramiento de las condiciones salariales y laborales tanto en el sector público como en el privado.
  • Persecución sindical: Restricciones a la actividad sindical y limitación del derecho a la negociación colectiva.
  • Aumento del costo de vida y violencia: El deterioro de las condiciones económicas y sociales ha incrementado la inseguridad.
  • Panorama electoral 2026: Se señala que los principales partidos políticos no ofrecen una alternativa real a estas políticas neoliberales.

El BUSSCO insta a la unidad de los sectores populares y sindicales para:

  • Defender los derechos laborales y las condiciones de vida dignas.
  • Proteger la educación y la salud públicas.
  • Apoyar la agricultura, las pymes y la soberanía alimentaria.
  • Combatir la privatización, la corrupción y la evasión fiscal.
  • Construir un modelo de justicia social y distribución equitativa de la riqueza.

En conclusión, el manifiesto exige un cambio de rumbo político que priorice el bienestar del pueblo costarricense sobre los intereses privados.

Directora de la CCSS, representante sindical en la JD, se reúne con nueva presidente de la institución

Marta Elena Rodríguez González, representante del Movimiento Sindical en el seno de la Junta Directiva de la Caja Costarricense de Seguro Social, CCSS, se reunió con la nueva presidente de la Caja, Mónica Taylor Hernández, designada por Rodrigo Chaves Robles.

En esta reunión, con planteamientos muy claros y contundentes, plasmados en una Carta Abierta divulgada por Marta Rodríguez el día de hoy, deja en claro el deseo de que se trabaje por el bienestar de la institución y los habitantes de nuestro país.

En su planteamiento a la nueva presidente de la CCSS, Marta Rodríguez, entre otras cosas indica que “Los retos que enfrentamos son numerosos y, lamentablemente, no han avanzado debido a las imposiciones, el hostigamiento y la coerción, que solo generan animadversión e intolerancia. Sin embargo, estoy convencida de que las metas y expectativas pueden lograrse con relativa facilidad mediante la empatía, el respeto y la sensibilidad. Es fundamental apreciar la inteligencia, creatividad, ética y compromiso con las políticas y principios de la seguridad social de la inmensa mayoría de nuestros funcionarios y las necesidades particulares de nuestra institución.”

En su planteamiento, que contempla 8 puntos sobre los cuales es urgente trabajar, la representante sindical en la Junta Directiva aborda los siguientes:

1. Gobernanza y funcionalidad de la Junta Directiva

2. Listas de espera y brechas en recursos humanos, infraestructura y fideicomiso BCR-CCSS

3. Deuda del Gobierno con la CCSS

4. Construcción del Hospital Max Peralta de Cartago

5. Construcción de la Torre Esperanza del Hospital Nacional de Niños

6. Refuerzo en la atención geriátrica

7. Plan de innovación ERP-SAF

8. Expediente Digital Único en Salud (REDIMED)

Sobre cada uno de esos puntos, expone los argumentos necesarios para que se haga la valoración de urgencia de asumir decisiones que el pueblo costarricense espera de la Junta Directiva de la Caja Costarricense de Seguir Social.

“Desde mi sector abogamos porque los temas de interés no sean la privatización, la desatinada propuesta presentada para el comercio de medicamentos, entre otros, no sean temas únicos, que no son las actividades sustantivas de la Caja, que podamos avanzar en otros temas, como la atención oportuna de los pacientes y el fortalecimiento de las pensiones.
Esperamos que, bajo su liderazgo, podamos avanzar hacia una Caja Costarricense de Seguro Social más fuerte, eficiente y comprometida con el bienestar de todos los costarricenses.”, concluye Marta Rodríguez González, directora.